De una primera conversación al reconocimiento de una organización.
- Origen
- LORE KIROSHIRP
- Estado del documento
- Propuesta
Acceso a través del rol
La filosofía del servidor evita las postulaciones tradicionales para bandas y organizaciones. El acceso se construye mediante encargos, contactos, méritos y relaciones reconocidas por sus miembros. No se anuncian aquí vacantes ni accesos automáticos.
Un recorrido propuesto
- Simpatizante: conoce la cultura de la organización y comienza a relacionarse.
- Colaborador: participa en encargos y demuestra fiabilidad.
- Miembro oficial: recibe reconocimiento de pertenencia.
- Veterano: asume responsabilidades y aporta continuidad.
- Liderazgo: reúne legitimidad y respaldo mediante el proceso establecido.
Estas etapas son un diseño inicial; cada facción tendrá que validar sus rangos y requisitos.
Encargos e iniciación
Las pruebas propuestas deben generar escenas con sentido narrativo. Repetir tareas sin contexto no sustituye la interpretación ni garantiza ascensos.
Reconocimiento por los miembros
La organización reconoce aportaciones y confianza. Los criterios definitivos deben ser públicos en lo que afecta al acceso y la progresión, sin revelar contactos secretos ni operaciones internas.
Excepción de arranque en estudio
El documento KiroshiRP.txt propone postulaciones en Discord exclusivamente para cargos iniciales y cobertura temporal por staff. Esta excepción no está convocada ni confirmada; debe conciliarse con el acceso orgánico por rol del resto de la progresión.
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Historial de cambios
17/10/2026 — Preparación editorial de esta ficha. No equivale a una actualización del servidor.